工龄12年，解除劳动合同时失业金如何计算？

工龄12年解除劳动合同时，失业金按缴费年限计算，最长可达24个月。根据《失业保险条例》，工龄12年属于“累计缴费时间10年以上”，每满1年增领1个月失业金，未及时领取可能影响生活保障及再就业支持。
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失业金按工龄算。具体操作：1.确认缴费年限，对照规定确定领取月数；2.确保满足领取条件，如缴费满1年、非自愿失业等；3.前往社保部门办理失业登记和领取手续；4.领取期间，可同时享受其他失业保险待遇，如职业培训、求职帮助等。
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解除劳动合同失业金计算方式依缴费年限而定，处理方式有领取失业金、求职登记等。选择处理方式时，应首先确认是否符合领取条件，如符合则尽快办理领取手续，同时积极参加求职登记，以便享受全面的失业保险待遇。